Вакансии

Консультант, руководитель проектов

Условия работы:
Свободный график. Главное – результат, а не количество отработанных в офисе часов. Оплата сдельная в зависимости от загрузки и результатов, квартальные премии по результатам работы компании.
Соцпакет: фиксированная оплата домашнего интернета, оплата мобильного телефона, компенсации за профессиональную литературу и др.
Широкие возможности профессионального роста:

  • возможность участвовать в проектах по разным направлениям, в разных сферах бизнеса и приобретать разносторонний опыт в качестве консультанта-дженералиста
  • наставничество по управленческому консалтингу, менеджменту, маркетингу, управлению персоналом
  • хорошая корпоративная библиотека (книги, архивы проектов, архивы статей)
  • возможность публикации статей в ведущих профессиональных изданиях
  • возможность выступлений на конференциях
  • возможность обмениваться опытом и мнениями с коллегами-профессионалами
  • возможно внешнее обучение

Возможность участвовать в выработке стратегии развития компании, непосредственно влиять на принятие решений. Идеи приветствуются и поощряются, есть возможность воплотить их в жизнь.

Функционал:
Работа в проектах (по управленческому консалтингу, корпоративным исследованиям) на позициях руководитель проекта, консультант, эксперт.
Привлечение клиентов и заключение договоров.
Написание статей, презентаций, выступления на конференциях.
Работа по развитию компании и административная работа.

Требования:
Возраст – от 25 лет.
Образование высшее экономическое, гуманитарное, техническое. Желательно дополнительное образование (консалтинг, менеджмент, экономика, социология, финансы). Обучение в аспирантуре приветствуется.
Общий стаж работы от 5 лет
Обязательно наличие опыта в консалтинге (в том числе на позициях внутреннего консультанта), обязательно желание работать именно в консалтинге.
Опыт организаторской работы (в том числе на общественной работе).
Грамотность, хороший стиль устной и письменной речи.
Хорошие знания офисных программ (Word, Excel, PowerPoint)
Значимые личные качества:

  • ответственность, умение соблюдать сроки
  • высокая работоспособность, умение работать быстро
  • самостоятельность, способность выполнять работу «от» и «до» без страховки
  • внимание к деталям, желание добраться до истины, отсутствие поверхностности
  • инициативность, желание улучшать способы работы, конструктивная и активная жизненная позиция, неравнодушие
  • клиентоориентированность, понимание нужд клиента, уважение к клиенту, вежливость, предупредительность, дипломатичность

Испытательный срок — 3 месяца.

Координаты:
г. Москва, г. Зеленоград, Савелкинский проезд, д.4. , эт.3, оф. 301
8 (499) 502 18 03

Для рассмотрения вашей кандидатуры необходимо выслать по адресу axima@axima-consult.ru

  1. Резюме
  2. Ответ на один из предлагаемых вопросов (не более 1/2 стр)
  3. Собственный краткий текст (1-2 стр)
  4. Сопроводительное письмо

2. Выберите любой вопрос и кратко ответьте на него (не более 1/2 стр.).

  1. Как объяснить потенциальному заказчику, что диагностика ситуации перед тренингом является необходимым условием работы?
  2. В каких случаях необходимо проводить оценку лояльности персонала?
  3. Каково назначение соцпакета?
  4. Каковы предпосылки внедрения сбалансированной системы показателей?
  5. Как построить работу с дебиторской задолженностью на системном уровне?
  6. Как оценить клиентоориентированность персонала?
  7. Какая программа развития необходима компании при упорядочивании отношений между холдингом и дочками?
  8. Что является самым основным в маркетинговой стратегии компании?
  9. Каким образом можно повысить исполнительскую дисциплину в компании?

3. Для оценки стиля письменной речи пришлите любой свой профессиональный текст (статья, отрывок отчета и т.д.) объемом 1-2 стр. Всю конфиденциальную информацию в тексте (названия, фамилии, цифры) можно изменить или закодировать.

4. В теме письма укажите свою фамилию и позицию (руководитель проекта, консультант, эксперт). В сопроводительном письме необходимо указать источник получения информации о вакансии (сайт, рекомендация, другое). Если информацию о вакансии вы получили на сайте, то укажите, каким образом вы получили информацию о сайте (поисковик (что именно искали), интернет-каталог (какой именно), справочник (какой именно) и т.д.)